Venez nous retrouver jeudi 11 mai 2023 à 19h dans la grande salle de Solidaires, 31 Rue de la Grange aux Belles, 75010 Paris

Suite et complément de l’article Le droit d’alerte et le droit de retrait (1^re partie).

Consultez les deux fiches que l’Union syndicale Solidaires a consacrées à ce sujet.

Tout agent qui a un motif raisonnable de penser que sa situation de travail présente un danger grave et imminent doit alerter immédiatement son supérieur hiérarchique et dispose du droit de se retirer de cette situation de travail jusqu’au rétablissement de la situation normale.

SUD Éducation Paris publie une fiche pratique donnant les modalités d’utilisation du registre de santé et sécurité au travail (RSST) et du registre de danger grave et imminent (RDGI) et d’exercice du droit d’alerte ou du droit de retrait.

La réforme de l’assurance chômage s’applique à partir du 1^er novembre 2019. Allongement de la durée pour l’ouverture ou le rechargement des droits à l’allocation chômage, dégressivité plus rapide pour les revenus élevés… Une vraie régression sociale.

« Le guide de l’enseignant·e » 2019 du Sundep-Solidaires vient de paraître et est disponible en téléchargement.

L’accord avalisé le 30 octobre 2015 par trois syndicats, CFDT, CFTC et CGC, remet en cause le départ à la retraite de tous les salariés ayant atteint l’âge légal de départ à la retraite (62 ans).

Le projet de loi autorisant le gouvernement à remplacer par ordonnance les élections prud’homales par une nomination des conseillers prud’hommes par les organisations syndicales a été voté le 20 novembre 2014 par le Parlement. Quelle leçon pour les élections professionnelles dans la fonction publique ?

Fiches réalisées par Solidaires afin de mieux connaître ses droits… pour les faire appliquer !

L’Union syndicale Solidaires publie l’index des parutions des bulletins juridiques avec les sommaires par numéros et les index thématiques. Les liens renvoient aux bulletins pour faciliter les recherches.